La faisabilité de la nouvelle usine Lacroix Electronics est avérée

Le 23/01/2019 à 9:31 par Didier Girault
Lacroix Group

L’étude de faisabilité vient de conclure à la pertinence économique du projet. En septembre, un plan d’action final, couvrant la période 2019-2021, sera dévoilé.

« Le transfert de l’actuelle usine de Montrevault-sur-Evre (49) vers une nouvelle unité industrielle du futur est faisable d’un point de vue technico-économique », annonce Vincent Bedouin, le Pdg de Lacroix Group (Lacroix Sofrel, Lacroix City et Lacoix Electronics). C’est ce à quoi a abouti l’étude de faisabilité démarrée en novembre 2018 pour le transfert de production de l’usine actuelle- dont les bâtiments datent de 1910 – vers une usine hautement automatisée. « Cette première étape a permis de valider le business plan et de chiffrer l’investissement », précise Lacroix Electronics.

Le groupe ne perd pas de temps puisqu’il vient de lancer « le concours bâtiment et architecte » qui sera clos fin mars 2019. Alors, avec l’entreprise retenue, Lacroix affinera le cahier des charges relatif aux nouveaux bâtiments, entre avril et juillet. Et c’est en septembre 2019 que sera prise la décision finale concernant ce projet (baptisé Symbiose) et que devrait être dévoilé un plan d’action argumenté courant de 2019 à 2021.

Lacroix précise que des partenaires se sont déjà fait connaître – tels Microsoft, Inventy et PTC – avec pour objectif d’intégrer leurs savoir-faire en intelligence artificielle à la nouvelle usine (gestion de la production, analyse et correction d’erreurs, benchmark de la production de la nouvelle usine par rapport à la concurrence…). En outre Lacroix vient de lancer un appel aux entreprises, start-up, écoles et centres de R&D pour qu’ils rejoignent le projet Symbiose.

Rappelons que cette usine devra relever trois défis : assurer une rupture technologique et numérique ; répondre et devancer les contraintes environnementales ; et être un centre d’innovation sociale. Au plan des chiffres, Lacroix prévoit d’y doubler le chiffre d’affaires réalisé dans le site actuel (50 M€) et d’y muscler ses effectifs (500 personnes contre 450 pour l’usine actuelle).

 

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